Da bi izkoristili konkurenčne prednosti, ki jih ima Maribor kot drugo največje slovensko mesto, gospodarsko, univerzitetno in športno središče SV Slovenije, je potrebno razvoj graditi na upoštevanju gospodarstva, večanju posebnih znanj in veščin in fleksibilnejšemu izobraževanju in usposabljanju, ustrezni zaposlitveni politiki in zagotavljanju finančnih virov. Zato je nujno, da se v lokalni zaposlitveni pakt ob občini vključijo še socialni partnerji, podjetja, NVO, izobraževalne institucije kot tudi zavod za zaposlovanje.
Lokalna platforma, katere sestavni del je trg dela, ni namenjena zgolj krepitvi sodelovanja med lokalnimi akterji in institucijami temveč je podlaga za nadgradnjo lokalnega nabora znanja, na katerem mora temeljiti prihodnji razvoj Maribora. Nova finančna perspektiva postavlja pred nas zahtevo po usklajenem čezsektorskem delovanju, kar se mora nenazadnje odražati tudi na nivoju posameznega projekta.
